火曜日, 5月 13, 2025
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ホーム連載働き方改革キーワード（赤津雅彦）

働き方改革キーワード（赤津雅彦）

採用充足率の向上【働き方改革キーワード】（赤津雅彦）

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採用充足率とは、企業が計画した採用数に対して実際に確保できた人数の割合のことです。最近の新規学卒者...

週休３日制【働き方改革キーワード】（赤津雅彦）

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近年、働き方改革の一環として「週休3日制」を導入する企業が増えています。これは従来の週休2日制に比...

賃金改善【働き方改革キーワード】（赤津雅彦）

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賃金改善とは、読んで字のごとく、賃金を改善することです。ベースアップ（ベア）が、この賃金改善という...

高付加価値人材の活用【働き方改革キーワード】（赤津雅彦）

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高付加価値人材とは、企業や組織に対して大きな付加価値をもたらす能力や特性を備えた人材を指します。人...

自動化から自働化へ【働き方改革キーワード】（赤津雅彦）

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自働化（self-worked）とは、これまで行ってきた工場での人の「作業」を機械に置き換える自動...

人的資本の開示【働き方改革キーワード】（赤津雅彦）

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人的資本の考え方は、人材を資本と捉えてその価値を最大限に引き出すことに意義があります。この考え方を...

若年層・賃金相場高騰への対処【働き方改革キーワード】（赤津雅彦）

働き方改革キーワード（赤津雅彦）
最近の賃金引き上げは、一部の大手企業を中心に大幅なアップが行われました。それに伴い中小企業でもそれ...

DXによる付加価値の向上【働き方改革キーワード】（赤津雅彦）

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「デジタルトランスフォーメーション」をDXと称します。DXは、企業が顧客の視点で新たな価値を創造し...

キャッシュレス決済による時短効果【働き方改革キーワード】（赤津雅彦）

働き方改革キーワード（赤津雅彦）
生産性が高いとされるスイスから来日した知人から、「日本ではなぜキャッシュレスが進んでいないのか」と...

障害者雇用の対象者拡張【働き方改革キーワード】（赤津雅彦）

働き方改革キーワード（赤津雅彦）
日本の「障害者雇用促進法」では、従来は身体障がい者とされた法の対象となる障がい者の種類が拡張されま...

多重下請け構造【働き方改革キーワード】（赤津雅彦）

働き方改革キーワード（赤津雅彦）
多重下請け構造の解消は、重要な経営課題となっています。多重下請け構造とは、主契約者が複数の下請け会...

「5％賃上げ」の継続【働き方改革キーワード】（赤津雅彦）

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2024年春闘は、久しぶりに大手企業を中心に、5％超の賃上げで妥結したというニュースが流れました。...
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