土曜日, 11月 30, 2024
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アールナインが資格取得支援制度を導入

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採用支援のアールナイン（東京都港区）は１月から、新たな福利厚生として資格取得支援制度を導入した。「...

共同印刷がライフサポート休業制度新設

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共同印刷（東京都文京区）は１月から、ライフサポート休業制度を新設した。 入社１年以上で、不妊...

ＪＲ東日本ウェルカムバック採用を開始

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東日本旅客鉄道（東京都渋谷区）はこのほど、転職や家庭の事情などで自己都合退職したJR 東日本の元社...

パートナーや家族への福利厚生適用進む

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イトーキ（東京都中央区）は１月から、新たにパートナーシップ制度を導入した。 事実婚や同性のパ...

22年倒産６４２８件と３年ぶり増加

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２０２２年１年間の負債総額１千万円以上の全国企業倒産件数が６４２８件となり、前年比３９８件増、率で...

一般中退の剰余金目標水準引上げへ

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労働政策審議会中小企業退職金共済部会はこのほど、一般の中小企業退職金共済制度の退職金額の水準の見直...

花王が有給育児休暇10日取得を必須

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花王（東京都中央区）は１月から、育児両立支援制度を拡充した。まず、男女ともに10日間の有給育児休暇...

三和建設が同期と旅行に休暇と手当

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三和建設（大阪府大阪市）はこのほど、新卒同期旅行制度を新設したと発表した。 新卒入社の社員が...

氷河期限定採用の25年まで時限措置

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労働政策審議会雇用対策基本問題部会はこのほど、厚生労働省が示した労働施策総合推進法施行規則を改正す...

賃金１割増加した転職決定者33.４％と最高値更新

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リクルートが発表した２０２２年10～12月期の転職時の賃金の変動状況によると、「前職と比べ賃金が１...

14次災害防止計画案を決定　２通りの数値目標で労働災害減少

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労働政策審議会安全衛生分科会はこのほど、厚生労働省が示した第14次労働災害防止計画案を了承した。1...

昇降設備設置・保護帽着用　２ｔ以上貨物に義務拡大

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厚生労働省は、トラックの荷台からの墜落・転落による防止危険対策を規則を改正し、まず10月から昇降設...
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