日曜日, 11月 3, 2024
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被用者保険適用拡大Q&A① 法人は全事業所100人超で適用

■雇用期間「継続1年見込み」要件廃止 被用者保険の適用拡大が、10月1日から始まった。特定適...

厚労白書が「医療・福祉100万人不足」

厚生労働省はこのほど、「社会保障を支える人材の確保」をテーマにまとめた2022年版厚労白書を公表し...

【ふかぼり】給与デジタル払い解禁へ 資金移動業者に厳格な指定要件

給与のデジタル払いの解禁が、現実味を帯びている。制度化を担う労働政策審議会労働条件分科会で、公労使...

フリーランス保護へ新法 中途解除に30日前の予告 報酬60日以内の支払を義務化

政府は9月13日、フリーランスの取引適正化のための法制度の方向性についてパブリックコメントを開始し...

どこでもオフィス効果大 出張扱いで交通費上限撤廃

社員のニーズに合わせて働く場所を選択できる人事制度「どこでもオフィス」を、4月から国内であればどこ...

労働経済白書「介護訓練が労働移動促進」

厚生労働省は2022年版の労働経済の分析、いわゆる労働経済白書を公表した。人手不足感が高まる介護・...

トゥルーデータが資格取得制度刷新

ビックデータプラットフォームを運営するトゥルーデータ(東京都港区)はこのほど、資格取得支援する社内...

休校対応助成金の日額上限引下げ

厚生労働省はこのほど、小学校休業等対応助成金・支援金の10月1日以降の日額上限を減額する方針を発表...

入職超過2年ぶり、有期転職増加

2021年の入職率が前年比0.1ポイント増の14.0%と2年ぶりに上昇したのに対し、離職率が同0....

留学生の日本の外資就職希望が最多

ディスコが外国人留学生2329人から回答を得た調査で、卒業後に一番就職したい企業を問うと「日本にあ...

カスハラが労災基準に追加、「対人関係」の類型へ

顧客や取引先からの悪質なクレームであるカスタマー・ハラスメントが心身に深刻なダメージを与えることが...

産業雇用安定助成金10月から拡充

厚生労働省はこのほど、コロナの影響で事業活動の縮小を余儀なくされた事業主が、在籍型出向により雇用を...

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