木曜日, 11月 28, 2024
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次期財政検証の経済前提の検討開始

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厚生労働省はこのほど、社会保障審議会年金部会の年金財政における経済前提に関する専門委員会を開催した...

14次災害防止計画　数値目標２通り設定　アウトプット指標を重要視　

ピックアップ
労働政策審議会安全衛生分科会はこのほど、２０２３年度から27年度までの第14次労働災害防止計画の数...

行政が賃上げ履行確保強化　同一賃金徹底へ監督官52人増員

ニュース スコープ
政策を総動員して実現を目指す「賃金の引上げ」については、今年度２次補正予算と来年度予算で支援を大幅...

実質労働生産性上昇率が大幅に改善

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日本生産性本部がこのほど発表した日本の労働生産性の動向2022によると、21年度の名目労働生産性は...

オンリーストーリーがキックボクシング

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決裁者マッチングプラットフォーム運営のオンリーストーリー（東京都渋谷区）は10月から、福利厚生制度...

足場作業時の墜落・転落災害防止強化

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厚生労働省はこのほど、建設業における墜落・転落災害防止対策の充実強化に関する実務者会合がまとめた報...

ＬＩＦＵＬＬが週休３日テスト導入

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不動産ポータルサイト運営のＬＩＦＵＬＬ（東京都千代田区）はこのほど、「週休３日制度」「短時間勤務制...

ニプロが昇給継続の65歳定年制を導入

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医療機器・医薬品事業のニプロ（大阪府大阪市）は10月から、新たに65歳定年制を導入した。９月16日...

来春待たず賃上げの動き　初任給引上げや物価高支援

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来春の労使交渉では物価を折り込み、賃上げ率６％を要求する労働組合もあるようだが、人材への投資という...

出生時育児休業への対応　法定上回る制度導入相次ぐ　ＯＫＩは最大25日の有給休暇付与　

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改正育児・介護休業法で新設された出生時育児休業、いわゆる「産後パパ育休」への対応に企業が追われてい...

東邦銀が評価体系など人事制度改革

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東邦銀行（福島県福島市）は10月から、人事制度改革を実施に移した。キャリア・評価・報酬の３つの体系...

裁量労働制に金融２業務追加案浮上

ニュース
厚生労働省は11月８日の労働政策審議会労働条件分科会に、裁量労働制に関するヒアリング結果を報告した...
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