金曜日, 11月 8, 2024
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レゴランドが選択的週休3日制導入

レゴランド・ジャパン(愛知県名古屋市)は9月から、選択的週休3日制を導入した。予定者も含む育児中の...

「こども金庫」を創設へ 財源「支援金」に医療保険も

こども未来戦略会議はこのほど、こども・子育て政策の強化について議論を再開した。6月にとりまとめた方...

10~11月に石綿対策全国一斉パトロール

厚生労働省はこのほど、国土交通省と環境省と3省合同で、10~11月にかけて石綿対策に係る全国一斉パ...

フリーランス 労災特別加入の対象へ 来秋から全ての希望者適用

労働政策審議会労災保険部会はこのほど、労災保険の特別加入制度の見直しに向けて審議を開始した。特定受...

アルムナイ採用の導入 人員の量・質確保に好影響

学校の卒業生・同窓生という本来の意味から転じ、企業の離職者・退職者という意味で使われることで、人事...

障害者支援6社が雇用促進協会設立

障害者支援事業を行う6社はこのほど、新たに日本障害者雇用促進事業者協会を設立した。 理事長に...

建設業で「標準労務費」設定へ 産業全体で適正な賃金目指す

建設現場で働く担い手の適正な賃金の目安となる「標準的な労務費」を新たに設定する方針を、国土交通省の...

建設下請け構造のあり方 公共調達の国内外比較から探る

国土交通省の審議会が9月にまとめた持続可能な建設業に向けた中間とりまとめには、日本独自の元請・下請...

【新条文】フリーランス取引適正化法④ 契約期間で育児配慮対象を線引きへ

フリーランス取引適正化法の12条からは、3章「就業環境の整備」に関して規定。なかでも16条までが中...

中高年の副業活用モデル事業を開始

厚生労働省はこのほど、副業・兼業に関する情報提供モデル(ビジネス人材雇用型副業情報提供事業)を、東...

男性58%が育児制度未利用 代替要員確保など職場に課題

法定の仕事と育児の両立支援制度について、働く男性500人の58.4%が「利用したことがない...

「金融業、保険業」でも人手不足感上昇

厚生労働省がこのほど発表した労働経済動向調査で、8月1日時点の正社員等労働者過不足判断DI値は前期...

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