金曜日, 11月 8, 2024
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アルゴリズムが労働分野でも焦点 食べログ事件が問う公正性の担保

飲食店の口コミ評価サイト「食べログ」の裁判で焦点となったアルゴリズム(計算手順)。焼き肉チェーン店...

学び・学び直しガイドラインを策定

厚生労働省は6月29日、労働政策審議会人材開発分科会が作成した職場における学び・学び直し促進ガイド...

国民年金納付率73.9% 全額免除・猶予が最多612万人

厚生労働省はこのほど、国民年金の2021年度納付率が前年度比2.4㌽増の73.9%と10年...

【新条文】改正職業安定法② ネット求人に事前の届出義務 報酬受領を禁止し報告書提出も

改正職業安定法の43条の2からは、募集情報等提供事業に対する新たな規制を並べた。 まず新43...

22年就職回顧「孤独が課題」 オンライン化が接点奪う

オンライン化の功罪について、学生にとっての「罪」の部分としてリクルートの調査は「孤独」を課題と指摘...

パワハラ労災認定125件 労災補償 精神障害申請・認定とも最多

厚生労働省がこのほど発表した2021年度過労死等労災補償状況によると、精神障害の労災認定件...

厚労省局長級が人事異動

厚生労働省は6月28日付で、本省幹部の人事異動を発令した。 厚労事務次官は吉田学氏から、大島...

域別最低賃金改定の目安審議開始

中央最低賃金審議会は6月28日、地域別最低賃金額改定の審議を開始した。2022年度の改定の目安につ...

副業許容の諾否開示を 許容条件と公表「望ましい」

厚生労働省は7月中に、副業・兼業の促進に関するガイドラインを改定する方針だ。7月1日までに労働政策...

【ふかぼり】男女賃金差の公表義務化 説明欄に「格差の背景」記載が可能

男女間賃金格差の開示を301人以上規模の事業主に義務づけることが6月24日、労働政策審議会雇用環境...

中小賃上げ率1.97%と4年ぶりに改善

経団連はこのほど、2022年春季労使交渉中小企業業種別回答状況の初回集計を発表した。500人未満規...

特定労働者協同組合認定へ改正法成立

改正労働者協同組合法が6月13日の参議院本会議で可決、成立した。非営利性の徹底した労働者協同組合を...

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