木曜日, 10月 10, 2024
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災害対応としての残業 時間外労働の上限規制超は?

河川の氾濫を防ぐための工事を請け負っていますが、自然災害が増加し、台風が直撃しない段階であっても緊急の工事を要する場合があります。この場合、「災害その他避けることのできない事由」として、時間外労働の例外の適用を受け、36協定で定めた限度時間も超える時間外労働をさせても違法とはならないのでしょうか。(京都・C土木)


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