パナソニックホームズ（大阪府豊中市）はこのほど、ウェルカムバック採用制度を開始した。
過去に正社員として勤務経験がある者を、退職事由を問わず再雇用の対象とする。これまでの退職従業員の再雇用は、退職事由を「結婚・育児・介護」に限定していたが、人材の多様化に向けて採用の間口を拡大する。
パナソニックホームズが退職者再雇用
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