社員寮などを運営する共立メンテナンス（東京都千代田区）はこのほど、育児短時間勤務制度を拡充した。
子育てに関する社内アンケートで「勤務時間の選択」を希望する声が多かったことから、社員や契約社員、パート社員が１日の労働時間を２時間以内短縮できる育児短時間勤務を改正。従前まで「３歳になるまで」としていた年齢要件を、「18歳」へと適用範囲を大幅に拡大した。
共立メンテナンス、育児短時間勤務の対象を子が「18歳になるまで」に拡大
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