ペイメント社員証を新技術実証認定

ＫｏｒｔＶａｌｕｔａ（東京都目黒区）はこのほど、産業競争力強化法の「規制のサンドボックス制度」に基づいて提出した新技術等実証計画が認定されたと発表した。

認定を受けたのは、日本初のアプリ式のハイブリッドペイメント電子社員証サービス。アプリ上でデジタル社員証とウォレットを一体的に提供するとともに、従業員向けの福利厚生サービスの一環として同社が発行する前払式支払手段「ＴｗｏｏＣａ」との交換が可能なポイントを付与するなどして、労働者側のメリットや企業側の資金・手当のデジタル支給の課題を検証する。