名刺管理サービスのＳａｎＳａｎ （東京都渋谷区） は10月４日、 完全リモートワークではなく、 オフィス中心の働き方に回帰する新たな勤務形態の運用を開始すると発表した。
職種ごとに見直した出社頻度を、 自らが選べるようにする。 例えば、 エンジニアやクリエイティブ職は、 「週１日」 「週３日」 から選択。 一方、 営業やコーポレート部門などのビジネス職は 「週３日」 の出社を基準とし、 残りをリモートワークにすることができる。
また事業部体制を廃止し、 「マルチプロダクト体制」 へ順次移行する。 各事業部に分かれていた営業・マーケティング機能を 「ビジネス統括本部」 に、 プロダクト開発に所属するエンジニアなどを 「技術本部」 に集約する。
