所定労働時間が７時間45分の会社です。所定労働時間内であれば休憩時間は45分で済みますが、所定労働時間外として８時間を超えると１時間の休憩付与義務が発生します。そこで、労働時間が８時間超が予想される場合には、45分の休憩時間を30分に短縮し、時間外労働の途中で30分の休憩を与えるという方法をとっても問題はないでしょうか。（東京・Ｓ輸送）
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木曜日, 11月 21, 2024
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