就業規則例 育児・介護休業等 中小企業向け規定例④ 2022年9月5日 25 FacebookTwitter 本規定例は厚生労働省の育児・介護休業等に関する規則の規定例を参考に簡易に作成した。 (出生時育児休業の期間等) この情報へのアクセスはメンバーに限定されています。ログインしてください。メンバー登録は下記リンクをクリックしてください。既存ユーザのログインユーザー名またはメールアドレスパスワード数字で答えを入力してください:eighteen − ten = ログイン状態を保存する パスワードを忘れた場合 パスワードリセットはじめての方はこちら 新規ユーザー登録