病気で働けなくなった労働者が年休も使いきってしまい、傷病手当金では額が少ないと言っています。このようなケースを想定して、福利厚生の一つとして傷病手当金の上乗せ支給を考えています。団体長期障害所得補償保険というのがあるとききました。（東京・部長）
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木曜日, 5月 2, 2024
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