雇用保険の給付日数で 退職年齢を早めたいと

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65歳定年を定めていますが、雇用保険の給付日数が違うので、労働者が64歳で退職したいと言ってきました。65歳になると基本手当がもらえず、金額が少なくなるそうです。(茨城・K工業)

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